{"id":953,"date":"2026-05-01T13:20:00","date_gmt":"2026-05-01T10:20:00","guid":{"rendered":"https:\/\/lista-avocati.ro\/blog\/?p=953"},"modified":"2026-05-02T11:48:32","modified_gmt":"2026-05-02T08:48:32","slug":"hotararea-guvernului-nr-357-2026-modifica-regulamentul-cadru-aprobat-prin-hg-nr-234-2023-principalele-interventii","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lista-avocati.ro\/blog\/hotararea-guvernului-nr-357-2026-modifica-regulamentul-cadru-aprobat-prin-hg-nr-234-2023-principalele-interventii\/","title":{"rendered":"Guvernul instituie regim distinct de majorare salarial\u0103 pentru proiecte finan\u021bate"},"content":{"rendered":"<h3>CE S-A MODIFICAT<\/h3>\n<p>Hot\u0103r\u00e2rea Guvernului nr. 357\/2026 modific\u0103 Regulamentul-cadru aprobat prin HG nr. 234\/2023. Principalele interven\u021bii:<\/p>\n<li><strong>art. 4 alin. (1\u00b9) \u0219i (1\u00b2)<\/strong> \u2014 introduse prin art. I pct. 1: creeaz\u0103 un regim distinct de majorare salarial\u0103 pentru personalul din echipele de proiecte finan\u021bate din fonduri europene nerambursabile aferente <strong>Politicii de coeziune<\/strong><\/li>\n<li><strong>art. 4 alin. (3) \u0219i (6)<\/strong> \u2014 abrogate prin art. I pct. 3 \u0219i 5<\/li>\n<li><strong>art. 5\u00b9<\/strong> \u2014 introdus prin art. I pct. 8: obliga\u021bie nou\u0103 pentru ordonatorii de credite<\/li>\n<li><strong>Anexa nr. 1\u00b9<\/strong> \u2014 introdus\u0103 prin art. I pct. 10: tabel nou de procente<\/li>\n<h3>CE \u00ceNSEAMN\u0102 PRACTIC<\/h3>\n<p>Anterior, majorarea salarial\u0103 se stabilea exclusiv \u00een func\u021bie de valoarea proiectului \u0219i orele pontate. Acum, pentru personalul din proiecte <strong>Politica de coeziune<\/strong>, se aplic\u0103 o <strong>formul\u0103 mixt\u0103<\/strong> (art. 4 alin. (1\u00b2)):<\/p>\n<li><strong>50% pondere<\/strong> \u2014 procentul aferent valorii proiectului (Anexa nr. 1)<\/li>\n<li><strong>50% pondere<\/strong> \u2014 procentul aferent gradului de \u00eendeplinire a indicatorilor stabili\u021bi lunar (Anexa nr. 1\u00b9)<\/li>\n<p>Plafonul maxim r\u0103m\u00e2ne <strong>p\u00e2n\u0103 la 40%<\/strong> (art. 4 alin. (1\u00b9)).<\/p>\n<p>Noua Anex\u0103 nr. 1\u00b9 stabile\u0219te procente \u00eentre <strong>5% \u0219i 40%<\/strong> \u00een func\u021bie de dou\u0103 variabile:<\/p>\n<p>| Ore cumulate\/lun\u0103 | Indicatori realiza\u021bi 71-80% | 81-90% | 91-99% | 100% |<br \/>\n|&#8211;|&#8211;|&#8211;|&#8211;|&#8211;|<br \/>\n| p\u00e2n\u0103 la 20 ore | 5% | 6% | 8% | 10% |<br \/>\n| 21\u201340 ore | 5% | 7% | 10% | 15% |<br \/>\n| 41\u201360 ore | 10% | 10% | 15% | 20% |<br \/>\n| 61\u201380 ore | 15% | 20% | 25% | 30% |<br \/>\n| peste 80 ore | 25% | 30% | 35% | 40% |<\/p>\n<p>Documentul justificativ pentru Politica de coeziune devine <strong>nota privind stadiul \u00eendeplinirii indicatorilor stabili\u021bi lunar<\/strong>, \u00eentocmit\u0103 de managerul de proiect \u0219i aprobat\u0103 de ordonatorul de credite (art. 4 alin. (2) lit. b)).<\/p>\n<h3>CINE E AFECTAT<\/h3>\n<li>Institu\u021bii \u0219i autorit\u0103\u021bi publice care implementeaz\u0103 proiecte din <strong>fonduri europene nerambursabile aferente Politicii de coeziune<\/strong><\/li>\n<li>Personalul nominalizat \u00een echipele acestor proiecte (art. 4 alin. (1\u00b9))<\/li>\n<li>Ordonatorii de credite din aceste institu\u021bii<\/li>\n<h3>CE TREBUIE F\u0102CUT<\/h3>\n<p>1. <strong>Ordonatorii de credite<\/strong> instituie eviden\u021b\u0103 specific\u0103 pentru respectarea plafonului de <strong>40%<\/strong> at\u00e2t per proiect, c\u00e2t \u0219i cumulat per salariat care lucreaz\u0103 simultan pe mai multe proiecte (art. 5\u00b9)<br \/>\n2. <strong>Managerii de proiect<\/strong> stabilesc lunar indicatori \u0219i \u00eentocmesc nota de stadiu conform modelului din proceduri interne<br \/>\n3. Drepturile salariale <strong>p\u00e2n\u0103 la data intr\u0103rii \u00een vigoare<\/strong> se calculeaz\u0103 conform vechilor prevederi (art. 4 alin. (1), (2), (3) din forma anterioar\u0103) \u2014 art. II din hot\u0103r\u00e2re<\/p>\n<p><strong>Termen de aplicare:<\/strong> prima zi a lunii urm\u0103toare public\u0103rii, adic\u0103 <strong>1 iunie 2026<\/strong> (art. III).<\/p>\n<hr\/>\n<p><em>Analiz\u0103 generat\u0103 automat din Monitorul Oficial \u2014 50.ro AI Platform.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>CE S-A MODIFICAT Hot\u0103r\u00e2rea Guvernului nr. 357\/2026 modific\u0103 Regulamentul-cadru aprobat prin HG nr. 234\/2023. Principalele interven\u021bii: art. 4 alin. (1\u00b9) \u0219i (1\u00b2) \u2014 introduse prin art. I pct. 1: creeaz\u0103 un regim distinct de majorare salarial\u0103 pentru personalul din echipele de proiecte finan\u021bate din fonduri europene nerambursabile aferente Politicii de coeziune art. 4 alin. (3) &#8230; <a title=\"Guvernul instituie regim distinct de majorare salarial\u0103 pentru proiecte finan\u021bate\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/lista-avocati.ro\/blog\/hotararea-guvernului-nr-357-2026-modifica-regulamentul-cadru-aprobat-prin-hg-nr-234-2023-principalele-interventii\/\" aria-label=\"Cite\u0219te mai multe despre Guvernul instituie regim distinct de majorare salarial\u0103 pentru proiecte finan\u021bate\">Cite\u0219te mai mult<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7,16],"tags":[],"class_list":["post-953","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-ghiduri-juridice","category-monitorul-oficial"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/lista-avocati.ro\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/953","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/lista-avocati.ro\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/lista-avocati.ro\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lista-avocati.ro\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lista-avocati.ro\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=953"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/lista-avocati.ro\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/953\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1003,"href":"https:\/\/lista-avocati.ro\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/953\/revisions\/1003"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/lista-avocati.ro\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=953"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/lista-avocati.ro\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=953"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/lista-avocati.ro\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=953"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}